畢業季，面對海量招聘信息，高校畢業生如何篩選優質崗位，走穩求職路？日前，中國人才交流協會副秘書長孫雪凌在接受光明網記者專訪時表示，在求職應聘過程中，高校畢業生要把好信息關，認準正規招聘平臺，注意核驗企業資質，提升防范意識，確保求職安全高效。

【職引未來】@高校畢業生 把好信息關 走穩求職路

多措并舉護航學子就業

高校畢業生就業創業工作牽動千家萬戶。今年以來，教育部會同有關部門綜合施策，持續拓寬就業渠道，加快提升畢業生就業能力，促進2025屆高校畢業生高質量充分就業。

孫雪凌表示，近年來，中國人才交流協會積極發動、號召會員單位進校園，為畢業生提供求職指導、就業咨詢、創業指導等服務。2024年，協會建立了“協會會員單位網絡招聘信息發布白名單”。第一批白名單審核通過了18家，效果良好。后續將持續審核發布白名單機構，并陸續在招聘平臺推廣。

高效篩選招聘信息 這些要點要注意

在求職應聘過程中，面對眾多來自招聘會、招聘平臺的海量崗位信息，如何高效篩選出優質信息？

對此，孫雪凌對高校畢業生提出建議，要關注人社部“百日千萬招聘專項行動”、教育部“24365校園招聘服務”等正規求職就業活動和網絡平臺發布的崗位信息。同時，要警惕非法中介機構，保護好個人信息，簡歷中避免過度填寫家庭住址等敏感信息，重點突出學習和實踐經歷。

“對存疑的招聘信息，應多方核實并咨詢親友意見。”孫雪凌談到，接到邀約后，應及時上網核實相關信息，特別是通過市場監管部門官方網站查詢用人單位的注冊或備案情況。若查不到相關記錄，需警惕虛假招聘。

求職路上，要會展示、善發現、知防范

“找工作和找到好工作，是每個人的期盼，是每個家庭的大事。求職是技術活，是講究方法的。”孫雪凌表示。

對此，孫雪凌提醒高校畢業生，在求職過程中要做到“三個要”：一要展示自己。學會推銷自己，展示自己的優點和特長，讓伯樂看到你。二要發現自己，在找工作中，既要提前謀劃，又要腳踏實地，一步一個腳印，尋找最匹配個人特點的崗位和職業。三要保護自己。求職路上，不要好高騖遠，不要急于求成，避免誘惑和“陷阱”。