(相關資料圖)

近年來，浙江省寧波市鄞州區勞動人事爭議仲裁院切實保護女職工勞動權益，近日被全國婦聯授予“全國巾幗文明崗”稱號。

鄞州區勞動人事爭議仲裁院將每年3月份的第一周列為婦女維權周，線上“指尖普法”和線下送法上門雙管齊下，推動普法工作走深走實。編寫《女職工勞動保護十問十答》，通過報紙、微信公眾號等平臺，累計觸達26.4萬名群眾。制作《女職工勞動保護那些事兒》宣傳手冊，深入各鎮街招聘會現場，宣傳女職工權益保護知識。今年以來，利用線下活動發放宣傳手冊880本，為660人次提供面對面法律法規咨詢。

鄞州區勞動人事爭議仲裁院設立圓桌仲裁庭，在庭內放置綠植、衛生用品等，打造暖心調解仲裁氛圍，鼓勵當事人把矛盾“在一張桌子上說開”。自圓桌仲裁庭設立以來，累計調解女職工勞動人事爭議案件1569件。

鄞州區勞動人事爭議仲裁院成立女職工勞動人事爭議案件專班，分級分類處理女職工勞動糾紛。對于涉及“三期”女職工權益保護的案件，開辟綠色維權通道，通過提供預約庭、午間庭、假日庭、網絡庭“四庭服務”，將結案周期縮短至30日以內。對涉及就業歧視、職場性騷擾等重大典型性案件，由女性仲裁員組成合議庭深入研判，同時配套搭建“法援＋心援”長效機制，在注重案件調處效果的同時，關注女職工身心健康。